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面接まで行ってますが、面接までいっちゃうところってそこまで行ってなんか違うって気づいちゃうケースはよくあることです。そういう場合に採用されると中途辞退はかなり面倒なのでNGワードで蹴ってもらいます。生意気に見えますが、採用情報と実情の差が激しすぎるとさすがに、ホラ、無理じゃん。 韓国行ってもらいます とか。イヤ、実際「韓国行け」って言われたわけじゃありませんよ。それくらい劇的に飛躍されちゃったので。営業職を志望してるのにショップの店員だった!ぐらいの衝撃。びっくりして確認しちゃったよ。でもやっぱり明らかに詐欺。振り込め詐欺。 あと面接って、スキル・協調性・意欲、の三点を重視するじゃないですか。どこの会社でも言葉は違えど、聞かれていることの本意は同じ。でも、なんだかとても自由で闊達で独創的な面接をされる会社さんが一社あってですね 面接の仕方知らないんじゃないの? って思いました。入社してないけど「こんな会社イヤだw」って思いました。 昔は蹴られる率が高かったけど、最近は蹴る率が高くなってます。生意気に聞こえますが、蹴る方の気分はトテモ暗澹としてますよ。肩をヘの字に落として。 |
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